PARCEIROS

A Câmara de Comércio e Indústria da Eslovênia (CCIS) é uma organização empresarial independente sem fins lucrativos que representa os interesses de seus membros (mais de 6.000 empresas, a maioria PME). As empresas membros do CCIS vêm de todos os setores e regiões da Eslovênia. O CCIS reúne 26 associações filiais que representam todos os setores importantes da indústria e manufatura e possui 13 escritórios regionais na Eslovênia Os funcionários da CCIS fornecem know-how, experiência e conhecimento em várias áreas e tópicos.

A CCIS tem o estatuto de Câmara de Comércio representativa e é parceira do governo na preparação de legislação e estratégias políticas. O CCIS é membro de vários órgãos governamentais, conselhos e comités, fornecendo know-how e experiência em várias áreas de educação e aprendizagem. A diversidade e a sustentabilidade são dois campos-chave para o CCIS que são apoiados por várias ações e iniciativas.

A SEMwell a Motion Digital é uma start-up fundada em 2019 na República Tcheca. A nossa missão é apoiar crianças, jovens e adultos para que sejam respeitados. Em cuidados inclusivos, respeitosos e compassivos para seu bem-estar individual e comunitário e inspirá-los a se envolver em uma contribuição significativa para o bem-estar do mundo. Como parte de nossa missão, estamos nos conectando com outras organizações e instituições educacionais na Europa com objetivos semelhantes.

A Mindshift é uma empresa de consultoria especializada em Recursos Humanos que aposta na performance e actualização das competências das pessoas, procurando potenciar a maturidade digital e interpessoal nas organizações e sociedade.
A nível nacional, a Mindshift tem como um dos seus principais parceiros a The Key Talent Portugal, uma Consulting HR Tech especializada em atração social e avaliação de talentos que desenvolve plataformas, como o Panorama e o AplyGo, que permitem otimizar, implementar e gerir processos de RH digitais, ágeis e atrativos baseados em análise de dados.

A nível europeu, somos um parceiro estratégico para o desenvolvimento de projetos de cooperação transnacional que visam a criação de soluções inovadoras na área da formação de jovens e adultos, em seis áreas-chave: upskilling & reskilling, inclusão & empregabilidade, desenvolvimento sustentável, capacitação das mulheres, empreendedorismo e criatividade e talento digital.
A Mindshift está fortemente comprometida com os princípios da Responsabilidade Social e da Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável, reunindo uma equipa multidisciplinar.

O Instituto de Desenvolvimento (IoD) foi criado em 2003 com a visão de contribuir para a melhoria da qualidade de vida da sociedade por meio do desenvolvimento contínuo do indivíduo, da família e dos recursos humanos das organizações. O Instituto promove a resiliência, o aconselhamento de carreira, a atenção plena, a saúde mental e uma visão positiva da vida, o aumento das aptidões criativas, o aumento do desempenho e a experiência da felicidade. Oferece formação, mentoria e aconselhamento para os recursos humanos em escolas, empresas e outras organizações do setor público e privado. Desde 2003, foram realizados no Chipre e na Europa, mais de 400 workshops para professores e jovens e cerca de 1200 palestras para pais. O IoD colabora com profissionais de Universidades do Chipre e de outros países da UE para as suas atividades educativas e formativas. As principais atividades do Instituto incluem formação em temas como a aprendizagem cooperativa, competências digitais, capacitação juvenil, autoconsciência, autoestima, valores e pensamento criativo, competências de vida e para a empregabilidade, aplicações da psicologia positiva, orientação profissional e programas educacionais.

A Future In Perspective é uma empresa privada com sede na região fronteiriça da Irlanda especializada nas áreas de educação e e-learning, produção de mídia, planejamento estratégico e desenvolvimento e avaliação de negócios. Através do nosso trabalho em projetos nacionais e financiados pela UE, envolvemos e apoiamos grupos locais de jovens, comunidades migrantes, idosos e indivíduos que estiveram ausentes da educação para se reencontrar com provedores de serviços e ofertas regulares de educação e treinamento.

A Exeo Lab é uma empresa jovem com diversas valências que visa uma sociedade orientada para a sustentabilidade. A Exeo Lab acredita que o desenvolvimento local é a chave para atrair projetos, competências, oportunidades e redes para o crescimento da comunidade. É composta por uma parceria de especialistas em políticas, cujos membros fundadores possuem mais de uma década de experiência efetiva em consultoria para entidades públicas e privadas. Os principais objetivos e áreas de atuação compreendem: assistência técnica à Administração Pública, desenvolvimento empresarial, empreendedorismo social, desenvolvimento territorial, internalização e cooperação. A Exeo Lab participa em projetos regionais, nacionais e transnacionais que visam criar oportunidades de desenvolvimento para os territórios envolvidos, especialmente no domínio do empreendedorismo e da inclusão social e laboral.

A Storybag é parceira em diversos projetos educativos europeus (Erasmus+). Os conhecimentos combinados com a experiência dos parceiros de projetos em toda a Europa oferecem oportunidades para explorar a ampla aplicabilidade de abordagens narrativas e de aplicação de storytelling. Também ajuda a criar abordagens e métodos inovadores, examinar, testar e partilhar os mesmos com a comunidade europeia e além fronteira.

Os resultados mostram que trabalhar com e através de histórias surte efeito, não só no mundo real como também no digital. No decorrer dos projetos – e no nosso trabalho diário– desenvolvemos também manuais, workshops e formações em diferentes áreas, todas numa base sólida para o trabalho organizacional, comunitário e educativo.