PARCEIROS

A Câmara de Comércio e Indústria da Eslovénia (CCIS) é uma organização empresarial independente sem fins lucrativos com mais de 6.000 empresas associadas, a maioria PME, de todos os setores e regiões da Eslovênia. A CCIS reúne 26 associações filiais que representam os setores mais relevantes da indústria e possui 13 escritórios regionais na Eslovénia. Os seus colaboradores fornecem know-how, experiência e conhecimento em várias áreas e tópicos. A CCIS tem o estatuto de Câmara de Comércio representativa e é parceira do governo na preparação de legislação e estratégias políticas, bem como membro de vários órgãos governamentais, conselhos e comités.

A SEMwell a Motion Digital é uma start-up fundada em 2019 na República Checa. Tem como missão apoiar crianças, jovens e adultos visando a sua inclusão e o seu bem-estar individual e comunitário. Trabalha com outras organizações e instituições formativas na Europa com objetivos semelhantes.

A Mindshift é uma empresa de consultoria especializada em Recursos Humanos que aposta na performance e actualização das competências das pessoas, procurando potenciar a maturidade digital e interpessoal nas organizações e sociedade.
A nível nacional, a Mindshift tem como um dos seus principais parceiros a The Key Talent Portugal, uma Consulting HR Tech especializada em atração social e avaliação de talentos que desenvolve plataformas, como o Panorama e o AplyGo, que permitem otimizar, implementar e gerir processos de RH digitais, ágeis e atrativos baseados em análise de dados.

A nível europeu, somos um parceiro estratégico para o desenvolvimento de projetos de cooperação transnacional que visam a criação de soluções inovadoras na área da formação de jovens e adultos, em seis áreas-chave: upskilling & reskilling, inclusão & empregabilidade, desenvolvimento sustentável, capacitação das mulheres, empreendedorismo e criatividade e talento digital.
A Mindshift está fortemente comprometida com os princípios da Responsabilidade Social e da Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável, reunindo uma equipa multidisciplinar.

O Instituto de Desenvolvimento (IoD) foi criado em 2003 com a visão de contribuir para a melhoria da qualidade de vida da sociedade por meio do desenvolvimento contínuo do indivíduo, da família e dos recursos humanos das organizações. O Instituto promove a resiliência, o aconselhamento de carreira, a atenção plena, a saúde mental e uma visão positiva da vida, o aumento das aptidões criativas, o aumento do desempenho e a experiência da felicidade. Oferece formação, mentoria e aconselhamento para os recursos humanos em escolas, empresas e outras organizações do setor público e privado. Desde 2003, foram realizados no Chipre e na Europa, mais de 400 workshops para professores e jovens e cerca de 1200 palestras para pais. O IoD colabora com profissionais de Universidades do Chipre e de outros países da UE para as suas atividades educativas e formativas. As principais atividades do Instituto incluem formação em temas como a aprendizagem cooperativa, competências digitais, capacitação juvenil, autoconsciência, autoestima, valores e pensamento criativo, competências de vida e para a empregabilidade, aplicações da psicologia positiva, orientação profissional e programas educacionais.

A Future In Perspective é uma empresa privada com sede na Irlanda, especializada nas áreas de educação e e-Learning, produção de media, planeamento estratégico e desenvolvimento e avaliação de negócios. Através de projetos nacionais e financiados pela UE, envolve e apoia grupos locais de jovens, comunidades migrantes, idosos e indivíduos que estiveram afastados da educação, disponibilizando ofertas variadas ao nível da formação.

A Exeo Lab é uma empresa jovem com diversas valências que visa uma sociedade orientada para a sustentabilidade. A Exeo Lab acredita que o desenvolvimento local é a chave para atrair projetos, competências, oportunidades e redes para o crescimento da comunidade. É composta por uma parceria de especialistas em políticas, cujos membros fundadores possuem mais de uma década de experiência efetiva em consultoria para entidades públicas e privadas. Os principais objetivos e áreas de atuação compreendem: assistência técnica à Administração Pública, desenvolvimento empresarial, empreendedorismo social, desenvolvimento territorial, internalização e cooperação. A Exeo Lab participa em projetos regionais, nacionais e transnacionais que visam criar oportunidades de desenvolvimento para os territórios envolvidos, especialmente no domínio do empreendedorismo e da inclusão social e laboral.

As histórias desempenham um papel importante no desenvolvimento da cognição, aptidões sociais, significado e criação de sentido e, portanto, na compreensão. As histórias envolvem, provocam curiosidade, despertam empatia e conectam. A Storybag acredita que as abordagens narrativas são amplamente aplicáveis na educação para a mudança e/ou transformação das comunidades e organizações. Trabalhar com histórias pode contribuir para a coesão e resiliência, para o planeamento de ações concretas para o futuro e para o compromisso com essas ações.

Os resultados mostram que trabalhar com e através de histórias surte efeito, não só no mundo real como também no digital. No decorrer dos projetos – e no nosso trabalho diário –, desenvolvemos também manuais, workshops e formações em diferentes áreas, todas numa base sólida para o trabalho organizacional, comunitário e educativo.

A Storybag é parceira em diversos projetos educativos europeus (Erasmus+). O conhecimento combinado e a experiência dos parceiros de projeto em toda a Europa oferecem oportunidades para explorar a ampla aplicabilidade do Storytelling de das abordagens narrativas.